המאמר מציג את הספרות הפסיכולוגית והאירגונית בארץ ובעולם אשר מתווה את גבולות הגזרה של התופעה החברתית הקשה של התעמרות בעבודה. הוא מראה את האופן בו שיח ישראלי משפטי-ערכי יכול למסגר את התופעה; הוא מביא את הצעת החוק הפרטית שהונחה על שולחן הכנסת על ידי ח”כ מרב מיכאלי ו-37 אחרות ואחרים, ועברה בקריאה טרומית בקולותיהם של 58 ח”כים; הוא מנתח את פסקי הדין של בתי הדין לעבודה, אשר אימצו את רוח הצעת החוק במסגרת דיני העבודה הקיימים; הוא מתמודד עם השאלה האם הפסיקה השיפוטית מייתרת את יוזמת החקיקה.